Անշուշտ, չնայած կանանց փորձերին հավասարության հասնելու համար, այս աշխարհը շարունակում է մնալ բանտարկված տղամարդկանց համար: Դե, քանի կանայք գիտեք, թե ով է ղեկավարում դիրքերը քաղաքականությունում կամ մեծ բիզնեսում: Այո, վերջերս տիկնանց առաջնորդների թիվն ավելացել է, բայց ոչ բավարար, որպեսզի երկու սեռերի համար հավասարության հավասարության մասին մտածեն: Այսպիսով, կանանց հետեւում թռչող կապի զանգվածը, որը կարողացավ հաջողության հասնել: Եվ հաճախ ասում են, որ բարձունքներին հասնելու համար այդ տիկինները օգնեցին անկողնային հարաբերություններ ունենալ «այս աշխարհի հզորությամբ»: Բայց այս մեթոդը իսկապես լավ է , որ կարիերայի բարձունքների հասնելու համար :
Կարիերան մահճակալով, հնարավոր է:
Հանրային մտքում կա կարծիք, որ հնարավոր է բացել բոլոր դարպասները կանանց սեռական հարաբերությամբ, որ ղեկավար անձնավորությունը ինտիմ բնույթի ծառայությունների համար պատրաստակամորեն կաջակցի կարիերայի մակարդակին: Չի կարելի ասել, որ այս ամենը բացարձակ հեքիաթ է, բայց դա նույնպես չի կարելի անվանել մաքուր ճշմարտություն: Եկեք քննենք «անկողնային» կարիերայի տարբեր անկյուններից:
- Երիտասարդ գրավիչ աղջիկները հաճախ հանդիպում են ինտիմ բնույթի ծառայությունների մատուցման հետ, երբ դրանք նշանակվում են քարտուղարների (անձնական օգնականների) կողմից: Ոմանք կարծում են, որ այստեղ աննորմալ բան չկա, մի փոքր զիջում, բայց կարիերայի սկիզբը լավ կլինի, եւ ապագայում կարող եք վստահել բոսնի հովանավորությանը: Իրականում, այս տարբերակը դժվար թե լինի, եթե գլխավորը կարգավորվի սեռից իր քարտուղարի հետ, ապա նա չի հանգիստ աշխատի, եւ դուք կարող եք մոռանալ արագ առաջընթացի մասին. Գլխավորը, հավանաբար, կցանկանա պահել այդ «խաղալիքը» իրեն մոտ: Մեկ այլ բան, եթե «կարիերայի» հայեցակարգը համարվում է բացառապես «տաք տեղում» տեսանկյունից, ապա այդ տարբերակը ամբողջությամբ ընդունելի է:
- Մեկ այլ դեպք, աշխատանքը երկար ժամանակ է ընթանում, եւ ծառայության մեջ խթանելով խուլ է: Եվ ապա գալիս է խենթ գաղափար `հմայքը ղեկավարին ստանալու խթանում: Սկզբունքորեն այս տարբերակը կարող է ունենալ դրական զարգացում, միայն անհրաժեշտ է օգտվել հնարավորություններից ճիշտ ձեւով: Բնական փոխանակման առաջարկով «բաց գոտիով» գնալու գաղափարը ձախողում է, քանի որ հաջողության դեպքում այն դեռ պետք է աշխատի իր ուղղությամբ, եւ ամբողջ կարիերան կախված կլինի «վարպետի» ցանկությունից: Եվ եթե ուզում եք դուրս գալ ճնշումներից եւ գնալ մեկ այլ ընկերության `բարձր պաշտոնի համար, ստացվում է, որ որպես փորձագիտական աշխատող, դա ինքնին բավարար չէ, թե ինչ է ներկայացնում եւ վերցնելը` կորուստը ընկերության համար: Ամեն դեպքում, դա շատ երկար ժամանակ կտա, որպեսզի արժե ապացուցել: Եվ դեռ պետք է հիշել մի փոքր նրբություն, ինտիմ ծառայությունների արժեքը այժմ այնքան էլ բարձր չէ, եւ լուրջ զիջումներ կատարել հաջորդ գրասենյակի համար «մկնիկը», առաջարկելով տաքացնել մահճակալը, ոչ ոք չի կարողանա:
Փորձելով բարելավել ձեր դիրքերը անկողնու միջոցով, կարող է հաջող լինել ապագայում, միայն այն դեպքում, եթե այն օգտագործում եք որպես ինտրիգի գործիք: Մահճակալը հնարավորություն կտա մոտենալ, զգալ խոցելիության եւ թույլ կողմերի խաղալ, դուրս գալ «տիկնայք»: Միայն հիմա շատ բան է պահանջվում
Ստացվում է, որ մահճակալի կարիերան կարող է միայն «երկաթե տիկնոջից» լինել, պատրաստ է լուրջ մրցակցություն ստեղծել տղամարդկանց համար `մոռանալով թույլ սեռի պատկանելության մասին: Նրանք, ովքեր պատրաստ չեն դրան, ավելի լավ են դուրս եկել հեշտ ճանապարհներ որոնելուց եւ կարիերա կառուցել միայն սեփական տաղանդի հիման վրա: